＜勉強会開催の目的＞
難しいことを難しく表現する偉い先生よりも、難しいことをシンプルに優しく表現してくれる、もっと身近で実務に就いている人からホントのところを教えてもらいたいという方を対象にした勉強会です。キャリアコンサルタント養成機関所属の勉強会とは違う、現場レベルのホンネが聞ける自由なテーマ展開が魅力となっています。「気軽に学べる！質問できる！」と肩のチカラを抜いて参加していただける勉強会を目指しています。
＜勉強会のテーマ例＞
○事例検討系
- 企業分野事例検討会
- 教育分野事例検討会
- 需給調整分野事例検討会
○実務補強系
- 継続支援を想定した面談ロールプレイ
- ジョブ・カード面談ロールプレイ
- 20分間ロールプレイ
○スキルアップ系
- 面談に役立つ魔法の質問集
- 業務に役立つおすすめ図書紹介
- メンタルヘルスに関する理解講座
- カウンセリングに関連する理論の理解講座
- 公務員希望者のためのキャリアコンサルティングのコツ
- 面談で無理なく目標設定をするための問題把握方法
- クライアント視点の問題点を把握する傾聴勉強会
- 熟練キャリアコンサルタントの技術を学ぶ勉強会
○仕事探し系
- キャリア関連の仕事に就くための応募書類作成のコツ
- キャリア関連の仕事に就くための応募先の探し方のコツ
- 出身団体に頼らず仕事を得ていく７つのポイント
- 実務経験無しから最初の仕事をつかんだ私の方法
- キャリアコンサルタント養成講座講師の仕事に就くポイント
- 高校・大学でのキャリアコンサルタントの仕事に就くポイント
- 需給調整機関のキャリアコンサルタントの仕事に就くポイント
- ニート・フリーター支援の仕事に就くポイント
- しょうがい者支援の仕事に就くポイント
- 失業給付を受けながらキャリアの仕事に就く方法
○情報発信系
- キャリアコンサルタントのためのブログ集客講座
- キャリアコンサルタントのためのブログ開設講座
- キャリアコンサルタントのためのfacebook活用法
- キャリアコンサルタントのためのLINE活用法
＜タイムスケジュール例（２時間：準備等含む）＞
＜テーマに合った経験をもつ講師による講義＞
・座学による講義「本日の勉強会の内容について」：約30分～約60分
・座学による講義「本日の勉強会の内容について」：約30分～約60分
↓
＜講義内容の実践＞
・グループワークまたは個人による実践：約30分～約45分
※内容によっては実践されない場合もあります。
↓
＜全体のシェア＞
・感想等：約15分